به گزارش ایسنا، اگرچه هنوز لایحه بودجه ۱۳۹۹ اتمام نشده است، اما نوبخت - رئیس سازمان دستور کار و بودجه - اعلام کرده اضافه حقوق کارکنان در سال آینده به نعوظ متوسط ۱۵ درصد خواهد وجود. البته این رقم متوسط است و بخاطر حقوق های پایین تا بسیار از ۲۰ درصد نیز اعمال می شود. این تو حالی است که در لایحه بودجه سال سیال پیشنهاد ۲۰ درصد حقوق کارکنان مطرح شده حیات که داخل ادامه سپس از معاینه هایی که تو مجلس و در روند تصویب بودجه بوسیله ارتکاب آمد، افزایش حق
یکی از شرکت های دولتی که در شاهین شهر مستقر است و خیلی از کارکنان آن برخواری هستند در هر سال به کارکنان خود ۱۴ ماه حقوق می دهد . یعنی برج ۶ و ۱۲ دو تا حقوق می دهد .. به نظر شما آیا این کار قانونی است یا خیر ؟ از نماینده شهرستان خواستار رسیدگی هستیم ..
⭕️سند حسابداری #حقوق_ودستمزد
پیش از ثبت سند حسابداری حقوق و دستمزد باید محاسبات حقوق و دستمزد انجام شده باشد.نتیجه محاسبات حقوق و دستمزد جهت ثبت سند در نرم افزار حسابداری مورد استفاده قرار می گیرد. سند حقوق و دستمزد یک سند هزینه ای می باشد، بخش عمده این سند مربوط به ثبت بدهکار هزینه های پرسنلی می شود و در طرف بستانکار ثبت جاری کارکنان سازمان بیمه و مالیات را خواهیم داشت. ◀️ثبت بدهکار سند حقوق و دستمزد پارامتر های حقوق بر اساس هر بنگاه اقتص
⭕️ مقاله(رتبه بندی کارکنان) ▪️رتبه بندی کارکنان به روش جک ولش (مدیرعامل اسطورهای جنرال الکتریک) رتبه بندی کارکنان مفهومی متداول در بسیاری از سازمان ها است. منتقدان نام آن را «رتبهبندی و اخراج» (rank and yank) گذاشتهاند، اما نام اصلی این مدل، «منحنی سرزندگی» است که نخستین بار توسط «جک ولش»، مدیرعامل سابق شرکت جنرال الکتریک مطرح شد. براساس این مدل، مدیران باید هر سال کارکنان خود را ارزیابی و به سه گروه تقسیم کنند: 1⃣ کارکنان نمونه که ۲۰ درصد
باشگاه خبرنگاران: در لایحه بودجه سال آینده مبلغ عیدی کارکنان حدود یک میلیون و 200 هزار تومان و افزایش حقوق آن ها به طور متوسط 15 درصد تعیین شده است.
دولت لایحه بودجه سال آینده را نیمه آذرماه به مجلس می برد و بر این اساس چندی پیش بخشنامه مربوط به پیش بینی بودجه را به دستگاه ها ابلاغ کرد. به تازگی نیز ضوابط مالی تنظیم لایحه بودجه اعلام شده است.
بر این اساس مبلغ پاداش پایان سال (عیدی) در بودجه سال آینده حدود یک میلیون و 200 هزار تومان پیش بینی شده است.
3 نکته در مورد افزایش حقوق 20 درصدی فرهنگیان
خبرگزاری سناد _ نوبخت، رییس سازمان برنامه و بودجه به تازگی میزان افزایش دستمزد کارکنان دولت در لایحه بودجه پیشنهادی برای سال ۹۸ را ۲۰ درصد اعلام کرد. ایشان با تاکید افزایش یک پنجمی حقوق ها در شرایط تحریم را مناسب ارزیابی می کند.
۱- بنابر قانون، مقدار افزایش سالانه دستمزدها دست کم باید برابر میزان تورم سالانه باشد. پس از بحران ارز و بالا رفتن بهای بسیاری از کالاهای اساسی، تورم با سرعت مرزهای پیش بین
قابل توجه مدیران و مسئولان ؛؛؛⬅️ پنج رفتار مهم که باید در موعد قانونی انجام گردد / برخی موارد در حسابداری وجود دارد که باید در زمان و مهلت معینی که از طرف دولت و یا سازمان ها تعیین شده انجام شود . عدم انجام این امور باعث تعلق جریمه و یا عدم برخورداری از مزایا و معافیت های مقرر در قانون شود. در زیر به مهمترین از این موارد اشاره می کنیم : ۱ . ارسال لیست مالیات حقوق کارکنان / ۲ .ارسال لیست بیمه حقوق کارکنان / ۳ .ارسال اظهار نامه مالیات بر ارزش افزو
بسیاری از مدیران گمان می کنند کارکنان شان به علت عدم رضایت از حقوق
دریافتی کار را ترک می کنند. یک تحقیق بر روی 20000 کارمند که استعفا داده
اند، نشان می دهد که مهم ترین دلیل برای ترک شغل، رفتار نامناسب سرپرستی و
یا به عبارت دیگر مدیران ناشی است. یکی از مهم ترین فاکتورهای رفتار نامناسب سرپرستی، همانا ارتباطی نامناسب است. در این مطلب هفت شاخص و عامل ارتباطی مدیریت مورد بررسی قرار می گیرد:
1– شنونده بهتری باشید.
2- به کارکنان خود زمان اختصاص دهید
غیردولتی حقوق بشری از طریق هشدار و محکوم کردن موارد نقض حقوق بشر، به حمایت از حقوق بشر کمک میکنند. سازمانهای غیردولتی حقوق بشری همچنین به تدوین و توسعه معیارهای حقوق بشر و نیز تجزیه و تحلیل عمیق مسائل و مشکلات حقوق بشری و چالشهای مربوط به آن کمک مینمایند. ۶-۱- رکن ششم): دیوانهای کیفری…
ادامه مطلب
#اشتباهات_استراتژیک_و_مهلک_مدیران...
1.نداشتن هدف، برنامه و چشم انداز مشخص
2.نداشتن نظم در کارها و زمان
3.بی توجهی به قوانین و مقررات
4.خود محوری و اعتقاد نداشتن به مشورت در تصمیم گیری
5.اعتماد نکردن به کارکنان و تقسیم کار
6.عدم استفاده از مدیران شایسته به جای افراد نزدیک و تملق گو
7.بی توجهی به موفقیت و پیشرفت های کاری کارکنان
8.دور بودن از کارکنان و اختصاص ندادن وقت خود به آن ها
9.جدیت بیش از اندازه در مدیریت و برخورد با کارکنان
10.مقاومت و یا ترس ا
مدیران خوب از دیدگاه کارکنان چه ویژگی هایی دارند؟ بر اساس تحقیقی که در شرکت گوگل انجام شد، کارکنان گوگل ویژگی های ذیل را برای مدیران خوب معرفی کردند: 1⃣ مدیران خوب، یک مربی خوب برای کارکنان هستند؛ 2⃣ تیم شان را توانمند می کنند؛ 3⃣ مدیرانی جزئی نگر نیستند؛ 4⃣ برای رفاه و موفقیت کارکنان ارزش قائلند و همتشان بر آن است؛ 5⃣ نتیجه مدار هستند و بهره ور 6⃣ ارتباطات خوبی با کارکنان دارند و شنود موثری در طی فرآیند ارتباطات دارند؛ 7⃣ به کارکنان کمک می
در این مقاله نسبت به خطاهای عمدی و غیرعمدی نظام ارزیابی عملکرد کارکنان که اخلاق را زیر سوال میبرد شناخت حاصل میشود و هدف اصلی دستیابی به راهکارهای مناسب برای مقابله با آنها میباشد.از
طرفی آگاه سازی کارکنان از عملکرد خود، زمینه رشد و پیشرفت آنان را فراهم
میکند و کارکنان در جهت بالا بردن کارایی سازمان میکوشند و اهداف خود را
مقید به اهداف سازمان میکنند و همواره تلاش خواهند کرد، اما باید به این
مسیله نیز توجه داشت که در سازمان
حقوق کیفری یا حقوق جزا یا حقوق جنایی شاخهای ازحقوق عمومی است که به بررسی حمایتهای دولت از حقوق افراد و ارزشهای جامعه میپردازد.
اساساً قوانین جزایی آفریننده حقوق برای افراد جامعه نیست؛ بلکه
تنها افراد را مجبور به رعایت حقوق و ارزشها میکند. به همین دلیل است که
حقوق جزا را، «حقوق ارزشها» نیز نامیدهاند. مشخصه بارز حقوق جزا (کیفری)،
ضمانت اجرای شدید آن است. این مجازات و کیفر است که حقوق جزا را به رشتهای
سرکوبگر، در مقابل سایر گرای
سال جدیده و کارفرماها باید یه مبلغی رو طبق قانون به حقوق کارمنداشون اضافه کنن. ولی شاهد هستیم که خیلی از کارفرماها این کارو انجام ندادن و به کارمندا گفتن که اگه دوست ندارن میتونن برن. واقعا این چه کاریه. در شرایطی که مواد اولیه ی تولیدات تنها 5 درصد افزایش داشته، قیمت تولید توسط تولید کننده چند برابر شده. با این شرایط آیا این اندک افزایش حقوق واقعا بهشون فشاره؟؟؟!!
ادامه مطلب
مشاوره حقوقی مجرب در زمینه حقوق اداری از افق های مختلف می تواند در امر خدمات رسانی به مراجعان، فعال و کارگشا باشد.
نهاد مشاوره حقوقی در بخش از حقوق اداری مستلزم تخصص بالا و اشراف جامع بر قوانین و مقررات اختصاصی حقوق اداری است، مشاوره حقوقی به درستی بر این نکته آگاه است که بر خلاف حقوق مدنی که اصل اراده و اختیار مساوی طرفین در انعقاد قراردادها و نیز توافق و تراضی طرفینی متعاملین، به رسمیت شناخته شده است، در حقوق اداری چنین توازن و تعادلی لح
✒️human rightsحقوق بشر✒️human dignityکرامت انسانى✒️fundumental human rightsحقوق بنیادین بشر✒️human rights defendersمدافعان حقوق بشر✒️ Generations of human rights نسل هاى حقوق بشر✒️ Civil and political rightsحقوق مدنى و سیاسى✒️ Economic, social and cultural rightsحقوق اقتصادى، اجتماعى و فرهنگى✒️ Solidarity rightsحقوق همبستگى✒️ International Labour organisation سازمان بین المللى کار✒️ Amnesty Internationalسازمان عفو بین الملل✒️ Human Right Watch سازمان دیده بان حقوق بشر
♦️پانزده اشتباه جبران ناپذیر مدیران!
1نداشتن هدف، برنامه و چشم انداز مشخص2نداشتن نظم در کارها و زمان3بی توجهی به قوانین و مقررات4خود محوری و اعتقاد نداشتن به مشورت در تصمیم گیری5اعتماد نکردن به کارکنان و تقسیم کار6عدم استفاده از مدیران شایسته به جای افراد نزدیک و تملق گو7بی توجهی به موفقیت و پیشرفت های کاری کارکنان8دور بودن از کارکنان و اختصاص ندادن وقت خود به آن ها9جدیت بیش از اندازه در مدیریت و برخورد با کارکنان10مقاومت در برابر تغییرات1
میزان حداقل حقوق در اسپانیا
تمامی کشورهای جهان هر ساله طبق شاخص های مختلف اقتصادی و بر اساس موضوعاتی مختلف اقدام به تعیین حداقل دستمزد کارگران و کارکنان در جامعه خود می کنند و این موضوع برای کشوری توسعه یافته به نام اسپانیا نیز مستثنی نیست.
هر چند اسپانیا در سال 2010 با 26 درصد بیکاری یکی از کشورهای بحران زده اقتصادی بود اما امروزه و در سال 2018 به نقل از برخی از منابع میزان بیکاری در این کشور به کمتر از 4 درصد رسیده و میزان درخواست نیروی کار هر
بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان
بیمه مسئولیت
کارفرما در قبال کارکنان، خسارت های جانی و صدمات جسمی وارده به کارکنان و
کارگران (تمامی کارکنان شاغل در محدوده کارگاه، اعم از کارگران ایرانی و
غیر ایرانی) در محیط کار و در حین انجام کار را که کارفرما مسئول آن شناخته
می شود را تحت پوشش قرار می دهد. منظور از جبران خسارت جانی، شامل پرداخت
هزینه های پزشکی و غرامت نقص عضو یا فوت کارکنان میباشد. بیمه نامه
مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارک
تجربه ما و کشتار مردم در جای جای دنیا ثابت کرده است که منظور از حقوق بشر، حقوق بشر به معنای عام نیست، بلکه به معنای حقوق بشرهای خاص است.
مثلا: اگر در فرانسه ده بشر کشته شوند، دولت ها و ملت های زیادی جوش می آورند، اما در جای دیگری مانند سنگال و یمن و عفرین، دنیا در برابر قتل عام و نسل کشی انسان ها سکوت می کند!!!
پس در اینجا حقوق یک بشر فرانسوی یا دانمارکی، با حقوق یک بشر کرد، ایزدی یا عرب ، بسیار فرق می کند!!!
اینجاست که حقوق من بشر بایستی در راست
دانلود خلاصه کتاب حقوق اساسی 1 - حسن خسروی - حقوق پیام نور - pdf به همراه 25 دوره نمونه سوال
دانلود فایل
خلاصه کتاب حقوق اساسی 1 حسن خسروی. خلاصه کتاب حقوق اساسی 1 پیام نور,خلاصه کتاب حقوق اساسی 1حسن خسروی,خلاصه کتاب حقوق اساسی 1,دانلود خلاصه کتاب ...
دانلود رایگان حقوق اساسی - کتابخانه الکترونیکی پیام نورwww.pnueb.com › courses › حقوق-اساسیدانلود رایگان خلاصه دروس و جزوات درس حقوق اساسی :شامل 2 جزوه. ... با سلام و عرض ادب خدمت بزرگواران جزوه حقو
پاورپوینت نظام جبران خدمت کارکنان - 49 اسلاید
پاورپوینت نظام جبران خدمت کارکنان پاورپوینت نظام جبران خدمت کارکنان پاورپوینت نظام جبران خدمت کارکنان پاورپوینت نظام جبران خدمت کارکنان } واژه مدیریت جبران خدمات واژه ای است که بیشتر در کتب آمریکایی مطرح شده واین واژه در کتب انگلیسی با عنوان مدیریت پاداش آمده است. واژه های دیگری نیز در همین مفهوم به کار رفته که در این واژه به تدریج منسوخ گردیده اند از جمله این واژه ها : سیستم پرداخت، مدیریت حقو
افزایش دستمزدهای کارگران به نصف سال ۱۳۹۶ و ۴۰ درصد سال ۱۳۸۹
با سقوط ارزش پول ملی، حداقل دستمزد و مزایای قانونی نیروی کار از ۴۰۰ دلار در ماه در سال ۱۳۸۹، به حدود ۱۵۰ دلار در سال ۱۳۹۹ سقوط پیدا کرد.
دستمزد ۱۵۰ دلار در ماه شامل اشتغال رسمی می شود و دستمزد میلیونها نفر شاغل غیررسمی در حدود ۱۰۰ دلار در ماه یا کمتر است.
حداقل دستمزدها در کشورهای عربستان ۸۰۰ دلار، ترکیه ۶۰۰ دلار و چین، عراق و روسیه ۳۰۰ دلار است. میزان دستمزدها در ایران به سطح کشورها
حقوق کیفری (در تعریف گرایش رومی ژرمنی و پیروان مکتب حقوق نوشته) به دو شاخه حقوق کیفری عمومی و حقوق کیفری اختصاصی تقسیم میشود.
حقوق کیفری عمومی: بررسی مفهوم جرم، مجرم و مسوولیت کیفری و مجازات و اقدامات تأمینی و تربیتی
حقوق جزا اختصاصی:بررسی یکایک جرایم، عناصر اختصاصی تشکیل دهنده هر یک از جرایم و مجازات مربوطه.
در دهه اخیر موضوع استرس و آثار آن در سازمانها مورد توجه بسیار واقع
گردیده است؛ اگرچه در علم پزشکی مسیله فشار عصبی و علل و عوارض آن مدتهاست
مورد بررسی و تحقیق قرار دارد، اما باب این بحث در رفتار سازمانی به تازگی
گشوده شده است.در این مقاله، ضمنتعریف مفهوم استرس و تبیین استرس شغلی، عوامل به وجود آورنده استرس مورد مطالعه قرار گرفته و در ادامه مدلهای تیوری استرس تشریح میشود.و
درنهایت راهحلهای مقابله با استرس در محیط کاری ارایه میگردد ین پژوهش
جناب آقای.................
رییس محترم امور کارکنان سازمان.................
با سلام و احترام
بدینوسیله اعلام میگردد که اینجانب.................کارمند شماره
................. که به مدت ................. (سال/ماه) در قسمت
................. مشغول به کار هستم به دلیل مشکلات مالی و شخصی، تقاضای
دریافت مبلغ ................. ریال وام / مساعده حقوق دارم. ضمنا
خاطرنشان میسازد که این مبلغ به اقساط ماهیانه ................. ریال یا
در مدت زمان ................. ماه توسط قسمت حسابداری از اولین حقوق و
دستمزد بنده
حضرت میفرماید: سیاست آن است که حقوق خداوند، و حقوق زندهها، و حقوق مردهها را رعایت کنی.
اما حقوق خداوند؛ پس عبارت است از انجام آنچه که خواسته خداوند است و پرهیز از آنچه که او نهی کرده است.
و اما حقوق زندهها،
آن است که به وظیفه خود در برابر برادرانت عمل کنی و از خدمت امت خویش بازنمانی
و تا زمانی که ولی امر مسلمین با امت خود صادق است، با او صادق باشی
و هنگامی که وی از راه راست منحرف شد، عقیدهات را رودرروی او اظهار کنی
و ام
کنترل کارکنان به چه معناست ؟
کنترل کارکنان بخشی از 4 وظیفه اصلی یک مدیر است ( برنامهریزی، سازماندهی، هدایت و رهبری و کنترل ) است. کنترل کارکنان به عنوان یک وظیفه به مدیریت منابع انسانی سازمان تفویض میگردد و معنای آن قرارداد نیروی انسانی در یک چهارچوب اخلاقی و رفتاری بر اساس الگوی فرهنگی مدنظر سازمان و نظارت بر دستیابی به سطح مشخصی از کنترل است.
زمانی که کارکنان به مدیر خود احترام نمیگذارد ، آیا میتوان کنترل کارکنان را مجددا به دست گ
جزوه حقوق اساسی خسروی
دانلودفایل
About 225,000 results (0.32 seconds) Search ResultsWeb results
جزوه حقوق اساسی 1 حسن خسروی - جزوه بانjozveban.ir › tag › جزوه-حقوق-اساسی-1-حسن-خسرویTranslate this pageجزوه حقوق اساسی 1 خسروی دانلود رایگان جزوه حقوق اساسی 1 پیام نور خلاصه ای از جزوه جمعیت :عامل انسانی تشکیل دولت بوده وعبارت... 3,366; 29 ...
جزوه حقوق اساسی 1 دکتر خسروی pdf :: دانلود رایگان کتاب حقوق ...basic-rights-1.blog.ir › post › جزوه-حقوق-اساسی-1-د...Translate this pageجزوه حقوق اساسی 1 دکتر خسروی فقط ت
دانلود کتاب حقوق ارتباطات دکتر معتمدنژاد
دانلود فایل
ketabdownloadpdf1.blog.ir › دانلود-کتاب-حقوق-ارتباطات-دکتر-معت...دانلود کتاب حقوق ارتباطات دکتر معتمدنژاد :: دانلود کتاباگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنید نتایج وب دانلود کتاب حقوق ارتباطات دکتر معتمدنژاد - قطره https://www.ghatreh.com › news ...www.ghatreh.com › news › دانلود-کتاب-حقوق-ارتباطات-دکتر-معتمد...دانلود کتاب حقوق ارتباطات دکتر معتمدنژاد - قطره۲۶ مرداد ۱۳۹۸ - دانلود کتاب حقوق ارتباطات دکت
آموزش آنلاین جزای اختصاصی، دوره مجازی جزای اختصاصی
ارائه دهنده: دکتر علیرضا نوبهاری طهرانی گروه: حقوق جزا ... سایت آموزش مجازی حقوقی استاد آنلاین باتدریس ویژه و کامل حقوق جزای اختصاصی با سرفصل هایی هم چون .... تالیف سوالات چهارگزینه ای دو درس حقوق جزا و آیین دادرسی کیفری در بیش از 70 مرحله ...
حقوق جزای اختصاصی - پرتال جامع علوم انسانی
درخت حوزههای تخصصی. حقوق جزای اختصاصی. حوزههای تخصصی حقوق حقوق جزا و جرم ... حقوق جزای عمومی حقوق کی
وجود برخی از مشکلات در سازمانها در حوزه عدالت
سازمانی مانند استفاده از نظامهای جبران خدمت ناکارامد وغیر منصفانه که توانایی
تشخیص وارزیابی درست وبهینه ای از انجام وظایف کارکنان ندارد وبه تخصیص نابرابر
حقوق ودستمزد در سازمان می انجامد،باعث به وجود آمدن بیامدهای نامطلوب وجبران
ناپذیری در سطح سازمان می شود و کاهش رضایت شغلی وعدم مسئولیت پذیری کارکنان در
انجام وظایفشان را به دنبال دارد وباعث بروز پدیده های فساد مالی وانحراف اخلاقی
در کارها
جزوه حقوق اساسی خسروی
دانلودفایل
جزوه حقوق اساسی 1 حسن خسروی - جزوه بانjozveban.ir › tag › جزوه-حقوق-اساسی-1-حسن-خسرویTranslate this pageجزوه حقوق اساسی 1 خسروی دانلود رایگان جزوه حقوق اساسی 1 پیام نور خلاصه ای از جزوه جمعیت :عامل انسانی تشکیل دولت بوده وعبارت... 3,373; 29 ...
جزوه حقوق اساسی 1 دکتر خسروی pdf :: دانلود رایگان کتاب حقوق ...basic-rights-1.blog.ir › post › جزوه-حقوق-اساسی-1-د...Translate this pageجزوه حقوق اساسی 1 دکتر خسروی فقط تا سه روز رایگان است جهت مشاهده و د
امسال با تورم بسیار بالایی مواجه بودیم و همگی اذعان دارند که زندگی کارمندان با مشکلات عدیده ای مواجه شده است. حقوق بگیران با توجه به اینکه دریافتی ثابتی دارند به شدت از تورم آسیب می بینند. کاسب ها نیز قطعا آسیب می بینند ولی با توجه به اینکه آنها درصدی را بعنوان سود بر روی اجناس می کشند خب مشکلات کمتری نسبت به کارمندان دارند.
در این شرایط بعضا شنیده می شود که نماینده های مجلس عدد شصت درصد را بعنوان افزایش حقوق کارمندان برای سال آینده پیشنها
ایران کجای لیست برابری حقوق زن و مرد است؟
بر اساس جدیدترین گزارش منتشر شده بانک جهانی، بلژیک، فرانسه، دانمارک، لتونی، لوکزامبورگ و سوئد تنها کشورهایی هستند که حداقل حقوق یکسان را به طور کامل رعایت میکنند.
۸۰کشور از ۱۹۴کشور جهان، در این امتیازبندی رتبه بالای ۸۰درصد را کسب کردهاند.
عربستان سعودی با کسب تنها ۲۵.۶۳ درصد، در رتبه آخر قرار دارد.
ایران با کسب امتیاز ۳۱.۲۵ درصد، جزو کشورهای انتهای لیست قرار گرفته است.
در نمودار ارائه شده، میز
اپ حقوق منتشر شد
همه منابع حقوق، قضاوت، وکالت، قانون و ... در دستان شما
مجموعه سوالات آزمون های کارشناسی ارشد سال های اخیر
مجموعه کامل سوالات آزمون های دکتری حقوق در گرایش های حقوق خصوصی، حقوق بینالملل، حقوق جزا و جرمشناسی، حقوق عمومی، حقوق نفت و گاز به همراه سوالات فقه و مبانی حقوق اسلامی، زبان و استعداد تحصیلی دکتری به تفکیک درس
مجموعه آزمون های وکالت به تفکیک درس
مجموعه آزمون های قضاوت به تفکیک درس
مجموعه قانون اساسی کشور ها
مجموعه
دانلود جزوه خلاصه کتاب حقوق مدنی 5 - مختصر حقوق خانواده - صفایی و امامی - حقوق پیام نور - pdf به همراه 15 دوره نمونه سوال
دانلود فایل
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنیدنتایج وب
دانلود کتاب حقوق مدنی ۵ صفایی :: دانلود کتاب پی دی افbookpdfdownload.blog.ir › دانلود-کتاب-حقوق-مدنی-5-...دانلود رایگان جزوه حقوق مدنی 5 ( حقوق خانواده ) برگرفته شده از کتاب مختصر حقوق خانواده دکتر سید حسین صفایی و دکتر اسد الله امامی مناسب برای دانشجویان پیام
دانلود کتاب حقوق تجارت 3 ربیعا اسکینی
دانلودفایل
Search ResultsWeb resultsدانلود pdf جزوه حقوق تجارت 3 اسکینی - دانلود کتاب های رشته ...https://fooji.ir › دانلود-pdf-جزوه-حقوق-تجارت-3-اسکینیTranslate this pageدانلود pdf جزوه حقوق تجارت 3 اسکینی, دانلود کتاب های رشته حقوق, دانلود رایگان کتاب و جزوه, free download book, رمان و داستان, کتب حقوقی, حقوق تجارت 1,2,3,4.جزوه حقوق تجارت 3 پیام نور - جزوه بانhttps://jozveban.ir › جزوه-حقوق-تجارت-3-پیام-نورTranslate this pageدانلود رایگان جزوه درس حقوق تجار
دردت را که بگویی گویی تکهای از تو جدا میشود که حتی استخوانی نیست تا به درد سگ ارباب یا سگ گله بخورد. کلمات حقیرتر و فقیرتر از آن هستند که از دردهای تو بگویند، تو را دست خواهند انداخت، دردهای تو از دستشان خواهد افتاد. در این عیاشی ثانیهها سرکارگرانِ علاف فرمایشات کارفرماهای اعظم را دور سرشان میگردانند، سر کارگری که بیکار میشود، سر کارگری که سرکار است و حقوق نمیگیرد، سر کارگری که حقوق میگیرد و اندک اندک میگیرد با گیوتین عقربه
ویژگی های پرسنل و کارکنان یک باربری پرسنل باربری معتبر نقش اساسی در اسباب کشی موفق دارند در مقاله زیر به بیان اینکه پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند می پردازیم. شرکت باربری که شما انتخاب می کنید می توانید تاثیر بسزایی در ایجاد یک اسباب کشی آسان و بدون […] پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند؟
منبع : سپند بار
حقوق ورزشی درسنامه - دانشگاه آزاد اسلامی واحد مبارکه
اهمیّت. تربیت. بدنی. و. ورزش. که. الزم. ه. سالمتی. و. تندرستی. در. جامع. ه. امروزی. می. باشد. بر. هیچ. کس. پوشیده. نیست. به. گونه. ای. که. حتّی. با. غرور. یملّ. نیز. پیوند.
نمونه سوال درس حقوق ورزشی نیمسال دوم 91-90
حقوق ورزشی یعنی مجموعه قواعد و قوانین حاکم بر کمیتههای انظباطی ۲. مجموعه قوانین دربرگیرنده مسائل حقوقی ورزشکاران صرفاً در محوطه انجام بازی ۳. مجموعه قوانین در ...
حقوق ورزش - پرتال جام
... حقوق ﺑﺪﻭﻥ ﻋﺸﻖ و احساسات ﺷﺴﺖ ﻣﺧﻮﺭﺩ، ﺑﻪﺩﻟﻞ ﺍﻦ ﻣﺤﺪﻭﺩﺖ ﻪ : ﺑﺪﻭﻥ ﻋﺸﻖ، ﺭﻧﺞ ﺩﺮﺍﻥ تاﺛﺮ ﺑﺮ ﻣﺎ ﻧﺪﺍﺭﺩ . ﺑﺨﺸ ﺍﺯ ﺷﺴﺖ حقوق به این دلیل ﺍﺳﺖ ﻪ ﻗﺮﺑﺎﻧﺎﻥ شرایط ﺭﺍ ﺑﻪﺍﻧﺪﺍﺯه ﺎﻓ ﺷﺒﻪ ﺧﻮﺩﻣﺎﻥ ﻧﻤﺩﺍﻧﻢ . ﺗﺠﺮبه انسان بودن ﺿﺮﻭﺭ ﺍﺳﺖ . ﺑﺪﻭﻥ توجه به منشا ﻣﺠﺎﺯﺍﺕﺮﺩﻥ ، ﺍﺳﺘﺜﻤﺎﺭﺮﺩﻥ واقعیت ﻭ ﻣﺤﺮﻭﻣﺖ ﺍﺯ وسعت دید ﻣﺜﺎﻝﻫﺎ ﺍﺯ ﺁﻥ ﻧﻮﻉ ﺷﺴﺖ ﺑﺮﺍ ﻋﺸﻖ ﺑﻪ انسان و حقوق است ﻪ ﺎﻫ ﺑﻪ ﺁﻥ ﺩﺎﺭ ﻣﺷﻮﻢ .
حقوق زنان ایرانی در طی دورههای سیاسی و تاریخی مختلف تغییرات زیادی کردهاست. این حقوق شامل حق ازدواج، حق طلاق، حق تحصیل، حق پوشش و حجاب و حقوق سلامت (مانند حقوق باروری ،تنظیم خانواده وسقط جنین) حق رای و حقوق دیگر میباشد.
براساس گزارش شکاف جنسیتی سال ۲۰۱۲ مجمع جهانی اقتصاد از بین ۱۳۵ کشور، ایران رتبه ۱۲۷ را در خصوص نابرابری بین زنان و مردان دارد.
ادامه مطلب
دانلود pdfکتاب حقوق تجارت 3 ربیعا اسکینی
دانلودفایل
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنیدنتایج وبدانلود pdf جزوه حقوق تجارت 3 اسکینی - دانلود کتاب های رشته ...https://fooji.ir › دانلود-pdf-جزوه-حقوق-تجارت-3-اسکینیدانلود pdf جزوه حقوق تجارت 3 اسکینی, دانلود کتاب های رشته حقوق, دانلود رایگان کتاب و جزوه, free download book, رمان و داستان, کتب حقوقی, حقوق تجارت 1,2,3,4.جزوه حقوق تجارت 3 پیام نور - جزوه بانhttps://jozveban.ir › جزوه-حقوق-تجارت-3-پیام-نوردانلود رایگان
لیست حقوق و دستمزد سال 98 از سایت ایندکس وار دریافت کنید.
جدول حداقل حقوق و دستمزد سال 98
اضافه حقوق و اجر 98 کارگران حداقل بهره کارگران در سال 1398 تعداد برابر مصوبه بخشنامه بهره ۹۸ کارگران قانون ساخت از ابتدای سال ۱۳۹۸ حداقل من لیست حقوق ۹۷ رو اعزام کردم ولی عیدی و سنوات رو توش نیاوردم الان باید چکار.
ادامه مطلب
تعاریف ترکه در کتب فقهی در مورد معنا و مفهوم ترکه نظرات متفاوتی ابراز شده است:
1- آنچه که بعد از مردن شخص از اموال و حقوق مالی قطع نظر از حقوق متعلق به آن باقی می ماند.
2- آنچه که بعد از مردن شخص از اموال و حقوق مالی بعد از جدا نمودن حقوق متعلق به آن بر جای می ماند ترکه می گویند.
3- آنچه را که میت بعد از تجهیز او اعم از حقوق و اموال بعد از وضع دیون شخصی و عینی بر جای می ماند ترکه می گویند.
از نظر بنده ترکه به اموال و حقوق برجای مانده از میت اطلاق می شود ک
دانلود کتاب حقوق تجارت 2 - شرکتهای تجاری جلد اول و دوم - ربیعا اسکینی - حقوق پیام نور - pdf به همراه 20 دوره نمونه سوال
دانلود فایل
دریافت رایگان فایل دانلود کتاب حقوق تجارت 2 - ربیعا ...affecting.dambook.ir › affecting › htmlدریافت رایگان فایل دانلود کتاب حقوق تجارت 2 - شرکتهای تجاری جلد اول و دوم - ربیعا اسکینی - حقوق پیام نور - pdf به همراه 20 دوره نمونه سوال | affecting | 4338.
دانلود کتاب جزوه حقوق تجارت 2+pdf - دانلود کتاب و جزوه – ...fooji.ir › دانلود-کتاب-جزوه-ح
اساسا حقوق شهروندی بر سه اصل حقوق مدنی، حقوق سیاسی و حقوق اجتماعی بنیان نهاده شده است و از ارکان اصلی حقوق بشر محسوب می شود. شهروند در جوامع دموکراتیک به افرادی اطلاق می شود که تابعیت کشوری را دارا می باشند و به تبع این وابستگی از حقوق و مزایایی برخودار می شوند که در قانون اساسی و سایر قوانین عادی در آن کشور به تصویب رسیده است. شهروندی به عنوان یک پایگاه و نقش اجتماعی مدرن فراگیر، مجموعه ای به هم پیوسته از حقوق و وظایف برابر و همگانی ناظر بر ا
دانلود کتاب حقوق جزای عمومی 1 دکتر اردبیلی
دانلودفایل
Search ResultsWeb results[PDF]جزوه حقوق جزای عمومی - Ekhtebar.comhttps://www.ekhtebar.com › uploads › 2013/11 › JazaO...- Translate this pageعم. ا اندهمچون کتاب حقوق جزای. اوالنی. و. همچنین. کتاب. ومی. عم. حقوق جزای. دکتر. حسین ... )حقوق جزای عمومی. (1. شامل: کلیات ). تعریف، تقسیم بندی و منابع حقوق جزا( ... اردبیلی)منابع فقهی( را جزو منابع فرعی حقوق جزا می داند اما مرحوم دکتر نوربها جزو.دانلود کتاب حقوق جزای عمومی 1 دکتر اردبیلی pdfgeneral-criminal
سرما یکی از مهم ترین مشکلاتی است که در فصل های سرد زمستان و پاییز در محل های شغلی و کار می باشد. سرما در محل های کاری همچون کارخانه ها, کارگاه ها, فروشگاه ها و … کارکنان را در معرض خطر قرار می دهد و در این مواقع استفاده از لباس کاری که بتواند کارکنان را از خطر دور نگه دارد ضروری است! همانطور که می دانید استفاده از لباس کار با هدف جلوگیری از ورود خطر به کارکنان مجموعه استفاده می شود و استفاده از کاپشن کار می تواند کارکنان مجموعه های کاری را از خ
افزایش حقوق 98 مشخص شد و تقریبا این رقم برای همه کمتر از میزان تورم سال 97 است.
جزئیات افزایش حقوق کارگان در سال 98 بر اساس تصمیم این شورا حداقل حقوق کارگران:
کف حقوق: یک میلیون و ۵۱۶ هزارتومان
میزان افزایش حقوق کارگران: افزایش 13 درصدی + 261 هزار تومان
جزئیات افزایش حقوق 98 کارمندان از زبان نوبخت: بر اساس منابع موجود برای افزایش حقوق 98 (32 هزار میلیارد تومان) میزان افزایش حقوق برای همه کارکنان دولت 400 هزار تومان به اضافه ی 5 درصد خواهد بود.
وزیر راه و شهرسازی درباره طرح مسکن کارکنان دولت اظهار داشت: قرار بر
این است که از همان بدو استخدام افراد، تا ۵ سال از حقوق و درآمدشان
ماهیانه مبلغی کسر و در صندوقی سپردهگذاری شود. پس از آن ظرف دو سال،
متقاضیان برای ورود به فهرست پروژههایی که صندوق در آن سرمایهگذاری کرده
کاندیدا میشوند. طی دو سال هم واحدها ساخته میشود و از سال هفتم هم خانه
را به متقاضیان تحویل میدهند و با پرداخت اقساط طی ۱۵ سال، خانه به
مالکیت افراد در میآید.
وز
اذیت و آزارهای شغل
عدم رسیدگی به شکایات و پرداخت غرامت به کارکنان ، کارهای تکراری ، رقابت غیر معمول بین پرسنل و نادیده گرفتن خواسته ها باعث کاهش روحیه پرسنل ، افزایش حملات روانی و خشونت های شغلی می شود (گامزی و ماستن[1] ،2010) .
2-1-5-3 حقوق کم
عدم پرداخت حقوق و امکانات مناسب و اختلافات بین نتایج کار و ارزیابی عملکرد انجام گرفته، خصوصاً هنگامی که این اختلافات ناشی از تعصبات نژادی و مسایل جنسیتی باشد باعث ناامیدی در پرسنل می شود (گامزی و ماستن ،2010
نارضایتی شغلی در این روزها بسیار زیاد است.
در بعضی از صنایع این نارضایتی به ۷۰ درصد می رسد.
در بازاردشوار کار،نارضایتی از این حد هم بیشتر است.
در بسیاری از مواقع کارکنان به این نتیجه می رسند.
که روسا و مسولان انها را به درستی درک نمی کنند.
[block]14[/block]آیا رییس ملاحظه گری هستید؟در بیشتر مواقع سرپرستان نشانه های کارکنانی را که روز به روز .
از کارشان ناراضی تر می شوند درک نمی کنند.
از انجایی که بیشتر سرپرستان به جای کارکنان به شغل وکار توجه می کنند.
نارضایتی شغلی در این روزها بسیار زیاد است.
در بعضی از صنایع این نارضایتی به ۷۰ درصد می رسد.
در بازاردشوار کار،نارضایتی از این حد هم بیشتر است.
در بسیاری از مواقع کارکنان به این نتیجه می رسند.
که روسا و مسولان انها را به درستی درک نمی کنند.
[block]14[/block]آیا رییس ملاحظه گری هستید؟در بیشتر مواقع سرپرستان نشانه های کارکنانی را که روز به روز .
از کارشان ناراضی تر می شوند درک نمی کنند.
از انجایی که بیشتر سرپرستان به جای کارکنان به شغل وکار توجه می کنند.
خبرگزاری ایسنا: برآوردهای اولیه از این حکایت دارد که دولت در سال جاری حدود یک میلیون و ۷۸ هزار تومان به عنوان عیدی به کارکنان خود پرداخت خواهد کرد.
در ایام پایانی سال موضوع دریافت عیدی و رقم آن برای کارکنان دولت حائز اهمیت است؛ مبلغی که بر مبنای خاصی محاسبه و معمولا همراه با حقوق بهمن ماه پرداخت میشود.
برای سال جاری طبق آنچه که در بودجه پیشبینی شد، دولت عیدی یک میلیون و ۷۸ هزار تومانی را برآورد کرده بود و البته آخرین پیگیریها نیز از این
دانلودpdf کتاب حقوق جزای عمومی 1 دکتر اردبیلی
دانلودفایل
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنیدنتایج وب[PDF]جزوه حقوق جزای عمومی - Ekhtebar.comhttps://www.ekhtebar.com › 2013/11 › JazaOmumi-Ekhtebar.com_3.pdfعم. ا اندهمچون کتاب حقوق جزای. اوالنی. و. همچنین. کتاب. ومی. عم. حقوق جزای. دکتر. حسین ... )حقوق جزای عمومی. (1. شامل: کلیات ). تعریف، تقسیم بندی و منابع حقوق جزا( ... اردبیلی)منابع فقهی( را جزو منابع فرعی حقوق جزا می داند اما مرحوم دکتر نوربها جزو.دانلود کتاب حقوق جزای
دانلود خلاصه کتاب حقوق اداری دکتر امامی
دانلود خلاصه کتاب حقوق اداری دکتر امامی
دانلود فایل
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنیدنتایج وب
خلاصه کتاب حقوق اداری دکتر امامی :: دانلود کتاب پی دی افbookpdfdownload1.blog.ir › خلاصه-کتاب-حقوق-اداری-دکتر-امامیدانلود رایگان کتاب چارچوب های حقوقی مقابله با فساد (مالی) – حقوق 220224 1. دانلود جزوه حقوق اداری 1 - دکتر محمد امامی و کورش سنگری jozve30ti.4kia.ir › info ...
خلاصه کتاب حقوق اداری دکت
حقوق و دستمزد در مصاحبه استخدامی
یکی از مواردیکه در مصاحبه های استخدامی مورد بحث قرار می گیرد حقوق و دستمزد است. غالبا مصاحبه های کاری در دو مرحله انجلم می شود، مصاحبه اول معمولا مربوط به مصاحبه کاری توسط بخش مربوطه است و مصاحبه دوم مربوط به بخش حقوق و دستمزد است.
ولی در برخی از موارد نیز این دو مصاحبه با یکدیگر برگزار می گردد. بنابراین برای این سوالات نیز می بایست آماده شوید.
در خصوص مسائل حقوق و دستمزد در مصاحبه ها باید به موارد زیر توجه دا
اصل پارتو یا قانون 20/80 (که به قانون اندک بخش حیاتی یا اصل تُنُکی فاکتور نیز شهرت دارد) بیان میکند که در بیشتر مواقع، 80 درصد نتایج از 20 درصد دلایل به وجود میآید.
گفته میشود اصل پارتو برگرفته از نظریه اقتصاددان ایتالیایی ویلفردو پارتو است که نظریه 20/80 را در سال 1896 و در دانشگاه لوزان مطرح کرد. ویلفردو پارتو در نظریه خود بیان کرده بود که 80% زمینها در ایتالیا، تنها در مالکیت 20% از جمعیت کشور است.
ادامه مطلب
بعد از دولت لبنان دولت عراق هم اعلام کرد که حقوق مسوولان دولتی را تا پنجاه در صد کاهش می دهد ، این در حالیست که ارزش پول عراق در چند سال گذشته با وجود جنگ با داعش و مشکلات داخلی فراوان ۱۰ برابر ارزش پول ایران شده است.
آیا وقت آن نشده است که آقای روحانی هم حقوق مسوولان دولتی را به ویژه بعد از قضایای حقوق های نجومی ، کاهش دهد؟!
http://ziarani1.blog.ir/
✍امام رضا علیه السلام به خداوند خوشبین باش، زیرا هر که به خدا خوشبین باشد، خدا با گمانِ خوشِ او همراه است، و هر که به رزق و روزى اندک خشنود باشد، خداوند به کردار اندک او خشنود باشد، و هر که به اندک از روزى حلال خشنود باشد، بارش سبک و خانواده اش در نعمت باشد و خداوند او را به درد دنیا و دوایش بینا سازد و او را از دنیا به سلامت به دارالسّلامِ بهشت رساند. تحف العقول، ص۴۴۹
┄┅┅❅❅┅┅┄
حقوق تجارت مجموعه قواعدی است که روابط بازرگانان و اعمال تجارتی را بررسی و تنظیم میکند. برخلاف حقوق مدنی که روابط همهٔ افراد جامعه را شامل میشود، حقوق تجارت به وضع قواعدی ویژه برای تجار و اعمال تجاری میپردازد، به همین جهت در مواردی که راه حل صریحی در حقوق تجارت پیشبینی نشده باشد به قواعد حقوق مدنی مراجعه میشود.[۱]
حقوق زنان اصطلاحیست که اشاره به آزادی و حقوق زنان در تمامی سنین دارد. ممکن است این حقوق توسط قانون یا رسوم سنتی و یا اخلاقی در یک جامعه به رسمیت شناختهشوند یا نشوند. دلیل گروهبندی خاص این حقوق تحت عنوان زنان و جدا کردن آن از حقوق عامتری مثل حقوق بشر این است که بنا بر تئوری، این حقوق در بدو زاده شدن برای تمام بشر به رسمیت شناخته میشوند اما مدفعان حقوق زنان نشان میدهند که به دلایل تاریخی و فرهنگی زنان و دختران بیشتر از مردان از شمول ای
حقوق زنان اصطلاحیست که اشاره به آزادی و حقوق زنان در تمامی سنین دارد. ممکن است این حقوق توسط قانون یا رسوم سنتی و یا اخلاقی در یک جامعه به رسمیت شناختهشوند یا نشوند. دلیل گروهبندی خاص این حقوق تحت عنوان زنان و جدا کردن آن از حقوق عامتری مثل حقوق بشر این است که بنا بر تئوری، این حقوق در بدو زاده شدن برای تمام بشر به رسمیت شناخته میشوند اما مدفعان حقوق زنان نشان میدهند که به دلایل تاریخی و فرهنگی زنان و دختران بیشتر از مردان از شمول ای
تعاریف ترکه در کتب فقهی در مورد معنا و مفهوم ترکه نظرات متفاوتی ابراز شده است:
1- آنچه که بعد از مردن شخص از اموال و حقوق مالی قطع نظر از حقوق متعلق به آن باقی می ماند.
2- آنچه که بعد از مردن شخص از اموال و حقوق مالی بعد از جدا نمودن حقوق متعلق به آن بر جای می ماند ترکه می گویند.
3- آنچه را که میت بعد از تجهیز او اعم از حقوق و اموال بعد از وضع دیون شخصی و عینی بر جای می ماند ترکه می گویند.
از نظر بنده ترکه به اموال و حقوق برجای مانده از میت اطلاق می شود ک
حقوق بشر حقوقی است که با تولد انسان محقق می شود و مستقل از حکومت ها و قدرت هاست. حقوق بشر، حقوقی از آن همه انسان هاست و چون همه انسان ها اعضای جامعه بین المللی هستند و در انسان بودن، مشترک اند، حقوق شان باید در همه جا یکسان اجرا شود و بین افراد در برخورداری از آن تفاوتی نباشد.
حقوق بشر به طور کلی «آزادی ها، مصونیت ها و منافعی» است که از طریق ارزش های پذیرفته شده معاصر،تمام انسان ها باید قادر به ادعای آن باشند. این حقوق بنیادین یا طبیعی هستند. به
توسعه کارکنان عنوان کتابی است از ایان فلمینگ با ترجمه محمد امین نایبی و امین سیفی اینالو که در 114 صفحه و توسط انتشارات اندیشه های گوهربار در سال 1391 به چاپ رسیده است. این کتاب ترجمهای است از The Developing people pocket. موضوع اصلی این کتاب کارکنان است. نیز در بازار کتاب موجود میباشد. از ایان فلمینگ، کتابهای روشنایی روز(روزگار نو)، چیتی چیتی بنگ بنگ(شرکت نشر کتاب هرمس)، چیتی چیتی، بنگ بنگ، ماشین جادویی(قدیانی)، نیز در بازار کتاب موجود میباشد.
با سلام خدمت دنبال کنتدگان گرامی
طبق قول قبلی داده شده فایل اکسل حقوق دستمزد سال 1398 با اعمال آخرین تغییرات قوانین و مقررات مالیاتی تهیه گردید
این فایل حاوی یک محاسبه گر به ریز درصد و هچنین کلیه قوانین مربوط به معافیت های مالیاتی و بیمه است
برای دریافت فایل ادامه مطلب را دنبال کنید
ادامه مطلب
با سلام خدمت دنبال کنتدگان گرامی
طبق قول قبلی داده شده فایل اکسل حقوق دستمزد سال 1398 با اعمال آخرین تغییرات قوانین و مقررات مالیاتی تهیه گردید
این فایل حاوی یک محاسبه گر به ریز درصد و هچنین کلیه قوانین مربوط به معافیت های مالیاتی و بیمه است
برای دریافت فایل ادامه مطلب را دنبال کنید
ادامه مطلب
ستاد کل نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران در اطلاعیهای اعلام کرد: با توجه به کاهش چشمگیر بیماری کرونا و برطرف شدن نیاز فوری مراکز پزشکی و درمانی نیروهای مسلح به کارکنان وظیفه پزشکی و پیراپزشکی که به عنوان دوره احتیاط در حال خدمت بودند، ستاد کل نیروهای مسلح ضمن تشکر از تمامی این عزیزان که پر تلاش و خالصانه در راستای ابلاغ این ستاد در خط مقدم مقابله با ویروس کرونا نقش آفرینی کردند، به کلیه سازمانهای نیروهای مسلح اعلام میدارد که کل
به اطلاع می رساند با توجه به آنکه پرداخت حقوق مهرماه منوط به اعلام نیاز حاصل از کلاس بندی دانش آموزان می باشد طی بررسی های انجام شده مشخص گردید در مرحله اول انتقال اطلاعات از سناد به بکفا در دوره ابتدایی و متوسطه اول منجر به از تایید خارج شدن حدود 21 درصد ابلاغ ها خواهد شد. لذا مقرر گردید جهت کاهش درصد از تایید خارج شدن ابلاغ ها کاربران استان ها و مناطق اهتمام ویژه در اتمام فرآیند کلاس بندی دانش آموزان ویژه دوره ابتدایی و متوسطه اول حداکثر تا
پیگیری پرداخت کمک معیشت خواهران شهدامعاون توسعه و تعاون بنیاد شهید و امور ایثارگران گفت: قانون کمک معیشت به خواهران شهدا اجرا شده و تا کنون حدود ۴۲۲۴ نفر از خواهران مجرد شهدا و برادران مهجور و معلول شهدا که تحت پوشش والدین بودند، کمک معیشتشان تا پایان ۹۷ پرداخت شده است.خبرگزاری راست قامتان:در قانون ششم توسعه بند ۸۸ ماده ب آمده است: «دولت موظف است اعتبار لازم را به منظور تأمین حداقل معیشت گروههای عنوان شده ذیل که فاقد شغل یا درآمد باشند ر
با سلام خدمت دنبال کنتدگان گرامی
طبق قول قبلی داده شده فایل اکسل حقوق دستمزد سال 1398 با اعمال آخرین تغییرات قوانین و مقررات مالیاتی تهیه گردید
این فایل حاوی یک محاسبه گر به ریز درصد و هچنین کلیه قوانین مربوط به معافیت های مالیاتی و بیمه است
برای دریافت فایل ادامه مطلب را دنبال کنید
ادامه مطلب
بسمه تعالی
نشست کتابخوان با موضوع حقوق بشر آمریکایی در تاریخ 1398/05/08 در کتابخانه عمومی نیمروز زابل برگزار شد.
کتابهای ارائه شده در نشست عبارتند از:
1. سیاست حقوق بشر کارتر: نوشته فراز چمنی
2. امنیت انسانی و حقوق بین الملل: نوشته اربارا فن تیگر شتروم
3. شورای حقوق بشر سازمان ملل متحد: نوشته دفتر مطالعات سیاسی
5.حقوق بشر دوستانه و مسائل نوظهور (جنگ های پسانوین): نوشته نادر ساعد
6. سازمان کنفرانس اسلامی حقوق بشر: نوشته اطهره السادات موسوی
ستاد کل نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران در اطلاعیهای اعلام کرد: با توجه به کاهش چشمگیر بیماری کرونا و برطرف شدن نیاز فوری مراکز پزشکی و درمانی نیروهای مسلح به کارکنان وظیفه پزشکی و پیراپزشکی که به عنوان دوره احتیاط در حال خدمت بودند، ستاد کل نیروهای مسلح ضمن تشکر از تمامی این عزیزان که پر تلاش و خالصانه در راستای ابلاغ این ستاد در خط مقدم مقابله با ویروس کرونا نقش آفرینی کردند، به کلیه سازمانهای نیروهای مسلح اعلام میدارد که کل
کتاب حقوق ثبت اسناد و املاک غلامرضا شهری pdf
دانلود کتاب
حقوق ثبت غلامرضا شهری pdf - Ali n - Mediumhttps://medium.com › حقوق-ثبت-غلامرضا-شهری-pdf-9a06026ed0b3۱۸ خرداد ۱۳۹۷ - “حقوق ثبت غلامرضا شهری pdf” is published by Ali n. ... قانون ثبت اسناد و املاک با آخرین اصلاحات pdf ... بهترین کتاب تست حقوق ثبت · حقوق ثبت ...کتاب حقوق ثبت غلامرضا شهری pdf - آپاراتhttps://www.aparat.com › result › کتاب_حقوق_ثبت_غلامرضا_شهری_pdfدانلود رایگان خلاصه کتاب حقوق ثبت غلامرضا شهری · همیار فایل. 189 بازدید ۷
بسم الله الرحمن الرحیم
کارکنان سال تحصیلی ۱۳۹۸ ۱۳۹۹ دبیرستان نمونه دولتی ملاصدرا دوره اول
مدیر : محمد صرفی
معاون پرورشی : قاسم جوادی نژاد
معاون دفتری : ایوب شکاریان
ناظم : حمیدرضا میرصابری
با آرزوی موفقیت برای همگان
امیر محمد طاهری _دانش آموز نهم ب
پایان نامه امنیتی شدن حقوق کیفری با تأکید بر نظام حقوق کیفری ایران دانلود متن کامل پایان نامه مقطع کارشناسی ارشد رشته حقوق دانشگاه آزاد اسلامی واحد یزد […]پایان نامه اعتبار احکام کیفری صادره در دادگاه های خارجی در حوزه حقوق جزای داخلی دانلود متن کامل پایان نامه مقطع کارشناسی ارشد رشته حقوق گروه حقوق جزا و جرم شناشی »M.A پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد« گرایش ح
حداقل مزد ثابت:۱. حقوق ثابت:(روزانه مبلغ ۶۱۱.۸۰۹ ریال و ماهانه مبلغ ۱۸.۳۵۴.۲۷۰ ریال برای حداقل حقوق).سایر سطوح مزدی ۱۵٪ به مبلغ ثابت سال قبل بعلاوه مبلغ ۳۰.۳۳۸ ریال روزانه (ماهانه مبلغ ۹۱۰.۱۴۰ ریال) اضافه خواهد شد.مبالغ انگیزشی حقوق شامل:
ادامه مطلب
حقوق جزا در مفهوم امروزی آن، رشته ای نظام مند و دارای اصول و قواعد کلی
ناظر بر جنبه های ماهوی و شکلی مستقل از هم میباشد، که با تمامِ ابعاد
زندگی فردی و اجتماعی شهروندان در ارتباطِ تنگاتنگ است. این رشته از حقوق
-که از شاخههای اصلی حقوق عمومی محسوب میشود- خود دارای رشتههای مختلفی
میباشد؛ که به تفاوت موضوعات و روش، تقسیم شدهاند: حقوق جزای اقتصادی،
حقوق جزای بینالملل، فلسفه حقوق کیفری،... از جمله این مواردند. تحول
روزافزون حقوق ج
اهمیت سیستم حقوق و دستمزد
فرمت فایل : docx
حجم : 4584
صفحات : 41
گروه : پژوهش
حقوق جزا و جرمشناسی در مفهوم مدرن که به عنوان رشتهای نظاممند و دارای اصول و قواعد کلی ناظر بر جنبههای ماهوی و شکلی مستقل از هم میباشد ، عمری حدود دو قرن دارد. این رشته از حقوق که از شاخههای اصلی حقوق عمومی محسوب میشود خود دارای رشتههای مختلف میباشد که عمدتا شامل علوم جنایی تجربی از یک سو و علوم جنایی تحلیلی ـ تفسیری از سوی دیگر میشود. ما در این نوشتار به معرفی رشته حقوق جزا و جرم شناسی در مقطع تحصیلات تکمیلی می پردازیم
جزوه تایپ شده حقوق مدنی 5
عنوان جزوه : جزوه تایپ شده حقوق مدنی 5 نام استاد : جناب آقای سید تقی سید رضی نام دانشگاه : آزاد اسلامی واحد قزوین (باراجین) تعداد صفحه : 57 صفحه فرمت : pdf , word بخشی از جزوه: سرفصل های درس حقوق خانواده مدنی 5 مفهوم حقوقی خانواده، مفهوم اجتماعی خانواده، نقش خانواده در اقتصاد، اخلاق در خانواده و تحولات قانونی در نورد حقوق خانواده برخی مواد قانون 1353 به صورت فهمی نسخ شده است. بعضی مواد آن هنوز هم پا برجاست. نکاح، تعریف، اقسام خو
اثربخشی( به انگلیسی: Effectiveness) عبارت است از درجه و میزان نیل به اهداف تعیین شده.به بیان دیگر اثربخشی نشان میدهد که تا چه میزان از تلاشهای انجام شده نتایج مورد نظر حاصل شدهاست.با
توجه به چهارچوب RACE در بازاریابی دیجیتال، در ادامه مثالهایی از
معیارهای اندازه¬ گیری اثربخشی آورده شده: دسترسی( Reach): ١. درآمد یا
ارزش هدف در هر بازدید ۲.سهم مخاطبان در مقایسه با رقبا ۳.ثانیا برنامه مناسبی برای برطرف ساختن نیازها طراحی شود.روش تحقیق به کار گرفت
حقوق مدنی مهمترین شاخه حقوق خصوصی است که به بررسی و تنظیم روابط افراد جامعه با یکدیگر صرف نظر از عنوان و موقعیت اجتماعی آنها میپردازد.
پیشینه
حقوق مدنی در انگلیسی سیویل لا (Civil law) و در فرانسه دغوا سیویل (Droit civil) نامیده میشود که از واژهٔ لاتین ژوس سیویله (jus civile) گرفته شدهاند که در امپراتوری روم به حقوق حاکم بر روابط شهروندان جامعهٔ روم اطلاق میشد و در مقابل حقوق بشر به کار میرفت که ناظر بر قواعد عمومی حاکم بر روابط رعایای دولت
حقوق مدنی مهمترین شاخه حقوق خصوصی است که به بررسی و تنظیم روابط افراد جامعه با یکدیگر صرف نظر از عنوان و موقعیت اجتماعی آنها میپردازد.
پیشینه
حقوق مدنی در انگلیسی سیویل لا (Civil law) و در فرانسه دغوا سیویل (Droit civil) نامیده میشود که از واژهٔ لاتین ژوس سیویله (jus civile) گرفته شدهاند که در امپراتوری روم به حقوق حاکم بر روابط شهروندان جامعهٔ روم اطلاق میشد و در مقابل حقوق بشر به کار میرفت که ناظر بر قواعد عمومی حاکم بر روابط رعایای دولت
گذشت آن زمانی که در اهمیت ویرگول از عبارت «بخشش لازم نیست اعدامش کنید» استفاده میکردیم. امروزه واژهی ویرگول را هم برای برند تجاری استفاده میکنند، هم برای نام کافه، هم خالش را ملت روی دست و بال و آنجایشان میکوبند. اگر استفاده از ویرگول و دانستن جای درست آن در نوشتار بهتعبیر خیلیها قرتیبازی باشد، دستکم میتوان با اسم و ریختش ژست فرهنگی گرفت؛ آنقدر هم خوشگل است و خوشآهنگ لامصب که هیچکس حتا یکبار هم نمیگوید چه ژست زشتی!
پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا
دانلود پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا، در قالب فایل word، شامل 45 گویه و 15 مولفه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منابع مورد استفاده شده. هدف این پرسشنامه ارزیابی عوامل پانزده گانه رضایت شغلی در کارکنان نیروی انتظامی (عامل توسعه ارتقای شغلی، عامل ارتباطات سازمانی ...
«عدالت» مفهومی است که بشر از آغاز تمدن خود می شناخته و برای استقرار آن کوشیده است. عدالت، به معنای خاص کلمه، برابر داشتن اشخاص و اشیاء است. هدف عدالت همیشه تامین تساوی ریاضی نیست. مهم این است که بین سود و زیان و تکالیف و حقوق اشخاص، تناسب و اعتدال رعایت شود. پس، در تعریف عدالت می توان گفت:«فضیلتی است که به موجب آن باید به هر کس آنچه را که حق اوست داد.» حقوق و عدالت دو همزاد تاریخی هستند. در نظر برخی از نویسندگان، حقوق هنر دادگستری و پندار نیک است
اعتصاب کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان در اعتراض به نحوه رفتار با زنان در این شرکت
کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان روز پنجشنبه در اعتراض به نحوه رفتار با زنان اعتصاب کردند و خواستار برخوردی جدی با مدیرانی شدند که به بدرفتاری جنسی متهم هستند.
نیویورک تایمز گزارشی چند روز پیش، درباره آزار و اذیت جنسی در گوگل منتشر کرد. طبق این گزارش اندی روبین، خالق نرم افزار اندروید توسط یک کارمند متهم به آزار و اذیت جنسی شده و سپس با دریافت ۹۰ میلیون دلار
به امید روزنه ای در تنگنای تونل زمان پیش میرفتم
غافل از اینکه اندک اندک از روزنه دور میشدم...
و هر تونلی،پایانی دارد...
حال، غرق در روشنایی و شناور در تاریکی ام...
همچنان روزنه همانجا باقیست
و همچنان من به پیش رانده می شوم
مقصد کجاست؟ نمیدانم!
اما میدانم
در هر نفس از غلیان احساساتم
روزنه یِ نابِ بربادرفته ایست... که تنهایم نگذاشت :)
کارکنان حرف های زیادی برای گفتن دارند اما نمی گویند. حرف زدنِ رو به بالا(up ward voice) موضوعی مهم در فرهنگ سازمانی است.بعضی مدیران ، سکوت کارکنان را بیشتر از صدای آنها دوست دارند. وقتی کارکنان با ما صحبت نمی کنند به این معنی است که امید و تمایل خود را برای تغییر دادن شرایط و بهبود بخشیدن به اوضاع از دست داده اند.
صحبت کردن در مورد سازمان و مسائل آن، پیشنهاد دادن برای حل و فصل مسائل سازمان، سوال کردن در مورد آینده سازمان و نگران بودن در مورد سرنوشت س
✅ تعداد افرادی که 100% زده اند.
ادبیات فارسی : 47 نفر
عربی : 6 نفر
دین و زندگی : 16 نفر
زبان خارجی : 37 نفر
ریاضی : 67 نفر
فیزیک : 31 نفر
شیمی : 3 نفر
زیست شناسی : 1 نفر
✅ تعداد افرادی که درصد 33.33- زده اند.
ادبیات : 16 نفر
عربی : 8 نفر
دین و زندگی : 15
زبان خارجی : 28
ریاضی : 9 نفر
فیزیک : 11 نفر
شیمی : 9 نفر
زیست شناسی : 7 نفر
✅ درصد تعداد افرادی که دروس عمومی را زیر 30% پاسخ داده اند.
ادبیات : 72 درصد داوطلبین
عربی : 85 درصد داوطلبین
دین و زندگی : 76 درصد داوطلبین
زبان خارجی : 86 درصد
جزوه تایپ شده حقوق اداری 2
عنوان جزوه : جزوه تایپ شده حقوق اداری 2 نام استاد : دکتر حمزه محمدی نام دانشگاه : آزاد اسلامی واحد قزوین (باراجین) فرمت : WORD تعداد صفحه : 37 صفحه دانلود رایگان جلسه اول بخشی از جزوه: مرجع درس : کتاب حقوق اداری – دکتر منوچهر طباطبایی تاریخچه حقوق اداری : دولتها تا مدت های مدیدی بهشان می گفتند.دولت هایی که فقط نظم برقرار می کردند. کم کم دولت های ناظم تغییر شکل دادند و تبدیل شدند به دولت های پاسخگو و دولت های رفاه. در این صو
پاورپوینت ارزشیابی شایستگی کارکنان
دانلود پاورپوینت با موضوع ارزشیابی شایستگی کارکنان، در قالب ppt و در 46 اسلاید، قابل ویرایش. بخشی از متن پاورپوینت: میزان موفقیت درنیل به اهداف سازمانی در ارتباط مستقیم با نحوه عملکرد نیروهای انسانی مشغول به کار در سازمانهاست . بنابراین ارزشیابی
در طول روز کارکنان هتل گربه ها را نظافت می کنند و سه وعده غذا در اختیارشان قرار می دهند و ناخن هایشان را مرتب می کنند. اتاق های هتل به دوربین های مداربسته مجهز است و صاحبان گربه ها می توانند از اوضاع حیوان خانگی خود به خوبی اطلاع یابند.
این هتل شیک دارای ۳۵ اتاق مخصوص برای گربه هاست . صاحبان گربه ها می توانند از ۳ ساعت تا یکسال گربه های خود را در اختیار کارکنان هتل قرار دهند و سفرهای خود را به راحتی انجام دهند . در طول روز کارکنان هتل گربه ها ر
♦️اعلام وضعیت کاری ادارات تا ۲۰ فروردین
جهانپور درباره تعطیلی ادارات تا ۲۰ فروردین:۲ میلیون و ۵۰۰ هزار کارمند قطعی داریم که ۱ میلیون و ۲۰۰ هزار معادل ۵۰ درصد در همان ابتدای تعطیلی مدارس و دانشگاهها تعطیل شدند. ۵۰۰ هزار نفر کارکنان نظام سلامت هستند که امکان تعطیلی آنها وجود ندارد، بلکه به طور مضاعف هم کار میکنند. ۲۰۰ هزار نفر در شهرداریها و نیروهای نظامی و امنیتی در حال خدمت به مردم هستند و تعطیل نخواهند شد.بیش از ۲ میلیون نفر از ک
❓ تا حالا تصمیم گرفتین تو بورس ثبت نام کنید؟✔️ شرکت تو بورس سرمایه زیادی نمیخواد و با سرمایه اندک میتونید سهامدار بشین. خیلیها پولشون رو واسه سودش میزارن تو بانک ولی اونایی که تو بورس فعالیت دارن اصلا به سود سالی 18 درصد و سالی 20 درصد و ... بانک راضی نیستن چون میتونن همین سود رو به جای یه سال تو یه ماه بدست بیارن. برای ثبت نام رایگان روی لینک زیر کلیک کنید. با ثبت نام از طریق لینک زیر(کارگزاری آگاه) هزینه ثبت نام سجام هم رایگان میشه: http://bit.ly/ExAga
) عوامل زمینه ساز ترک شغل
عوامل زمینه ساز ترک شغل به شرح زیر است (علیزاده ،1386 ، صص. 79-75).
1- نقش عوامل فردی در تمایل به ترک شغل
پژوهشهای متعددی گزارش کرده اند که بین متغیرهای سن و استخدام رسمی با تمایل به ترک شغل رابطه منفی وجود دارد، به این معنی که با افزایش سن از میزان تمایل به ترک شغل کاسته می شود و بیشترین میزان ترک شغل در یک سال اول استخدام اتفاق می افتد و کارکنانی که سازمان را ترک می کنند معمولاًسابقه استخدام کوتاهی دارند. علاوه بر آن،
رییس دانشگاهی که ماهی 60 میلیون تومان هزینه مستقیم مدیریت او می باشد.
که هر روز کاری معادل3 میلیون تومان می باشد
این در حالی است که حقوق یک استاد حق التدریس در همان دانشگاه 20 هزار تومان می باشد
و حقوق یک نیروی خدماتی ماهیانه 2 میلیون تومان.
آیا این اختلاف 20 برابری بین حداقل حقوق و حداکثر حقوق در یک محیط علمی رواست؟
البته در محیط علمی روا نیست. اما در محیط ریاکاری رواست.
حتما یک جایی اشتباهی رخ داده؟
ادامه مطلب
رییس دانشگاهی که ماهی 60 میلیون تومان هزینه مستقیم مدیریت او می باشد.
که هر روز کاری معادل3 میلیون تومان می باشد
این در حالی است که حقوق یک استاد حق التدریس در همان دانشگاه 20 هزار تومان می باشد
و حقوق یک نیروی خدماتی ماهیانه 2 میلیون تومان.
آیا این اختلاف 30 برابری بین حداقل حقوق و حداکثر حقوق در یک محیط علمی رواست؟
البته در محیط علمی روا نیست. اما در محیط ریاکاری رواست.
حتما یک جایی اشتباهی رخ داده؟
ادامه مطلب
برای هر صنعت و کاری ویزگی های مشترکی هست که مدیران را در یادها ماندگار می کند
1- ارزش قایل شدن برای سلامتی کارکنان - مثال عینی اینروزها اجباری کردن استفاده از ماسک و شیلد محافظتی برای کلیه همکارانی است که در آفیس حضور دارند
2- محافظت در شرایط ناپایدار و همفکری در تصمیم گیری ها با افرادی عاقل و دوراندیش
3- الگو بودن برای همکاران در همه جنبه ها
4- همدلی صادقانه با کارکنان و شنیدن همه ایده ها و کلام ها و پیشنهادات - صندوق های انتقا
دانلود جزوه حقوق اداری دکتر امامی
دانلود خلاصه کتاب حقوق اداری دکتر امامی
دانلود فایل
اگر امکان دارد آن را به فارسی ایمیل کنیدنتایج وب
جزوه بان دانلود رایگان جزوات و کتاب های دانشگاهیjozveban.ir › pageدانلود رایگان جزوه روانشناسی سلامت برگرفته شده از کتاب آنتنی جی – کرتیس و ترجمه شده توسط دکتر علی فتحی آشتیانی و هادی ... دانلود رایگان فلش کارت حقوق مدنی 5 پیام نور برگرفته شده از کتاب دکتر امامی ... فلش کارت حقوق اداری 1 پ
وزیر آموزش پرورش چند روز قبل در پاسخ به خبرنگار شبکه خبر بدون کمترین دفاعی گفتند: طرح رتبه بندی معلمان در"دل" افزایش حقوق کارمندان دولت مربوط به فصل دهم می باشد که قبل از عید اجرا شده است!
نوبخت دیشب بعد از جلسه با نمایندگان فرهنگیان کشور: به نظر می رسد طرح رتبه بندی و افزایش حقوق مبنی بر فصل دهم کارکنان دولت برای فرهنگیان به درستی اجرا نشده است و در سال جدید اجرا می شود.
اختلاف موضع وزیر با نوبخت سالانه حداقل 2000 میلیارد تومان است ، کشور اینگ
درباره این سایت